Ο σεβασμός είναι κάτι που κερδίζεται από τις πράξεις κάποιου και τον τρόπο με τον οποίο μεταφέρονται στη ζωή.
Οι άνθρωποι συχνά λένε ότι θέλουν να απαιτήσουν σεβασμό ή να διατάξουν σεβασμό από άλλα άτομα, αλλά αυτό δεν είναι πραγματικά κάτι που μπορείτε να κάνετε.
Η απαίτηση σεβασμού δεν κερδίζει σεβασμό, γενικά προκαλεί μόνο τον απαιτούμενο να καθησυχάσει τον αιτούντα, κάτι που δεν είναι σεβασμό. Αυτός είναι περισσότερος φόβος και εκφοβισμός που δεν είναι καν κοντά στο ίδιο πράγμα.
Ο σεβασμός είναι ένας βαθύς θαυμασμός για ένα άτομο ή κάτι που τα επιτεύγματα, οι ικανότητες ή οι ποιότητες εμπνέουν.
Για να κερδίσει σεβασμό, πρέπει να υιοθετήσει τρόπους για να εμπνεύσει αυτά τα συναισθήματα στον εαυτό του και σε άλλους ανθρώπους.
Πώς το κάνεις αυτό;
1. Δράστε με σεβασμό προς τους άλλους ανθρώπους.
Οι άνθρωποι μπορεί να είναι τραυματισμοί. Είναι αγενείς, αλαζονικοί, πιεστικοί και θυμωμένοι.
Γιατί θα θέλατε να αντιμετωπίζετε αυτά τα άτομα με σεβασμό;
Λοιπόν, η συμπεριφορά τους είναι μια αντανάκλαση σε αυτούς και η κατάσταση του νου και της ζωής τους, ενώ η συμπεριφορά σας είναι μια αντανάκλαση σε εσάς και την κατάσταση του νου και της ζωής σας.
σημάδια ότι είστε μια επιλογή όχι μια προτεραιότητα
Είναι δελεαστικό να χαμηλώσετε τον εαυτό σας στη λάσπη και να πολεμήσετε με αυτούς τους ανθρώπους όταν σπρώχνουν τα όριά σας ή σας φέρονται άσχημα.
Όμως οι άνθρωποι θα λάβουν γνώση του τρόπου με τον οποίο ανταποκρίνεστε σε αυτήν τη συμπεριφορά. Η βύθιση σε αυτό το επίπεδο μπορεί να κάνει άλλους ανθρώπους να πιστεύουν ότι δεν έχετε αυτοέλεγχο ή ικανότητα να είστε διπλωματικοί με συγκρούσεις.
Αυτό δεν σημαίνει ότι πρέπει να είστε θυρωρός ή να αποδεχτείτε αρνητική συμπεριφορά. Σημαίνει να έχετε ένα καθορισμένο όριο και να μαθαίνετε να απομακρύνεστε ή να περιηγηθείτε κοινωνικά σε περιττές συγκρούσεις, ώστε να μην απορροφηθείτε από την αρνητικότητα άλλων ανθρώπων.
Οι άνθρωποι θα παρατηρήσουν εάν μπορείτε να πάρετε τον υψηλό δρόμο.
2. Αφήστε τις ενέργειές σας να σας μιλήσουν.
Κανείς δεν νοιάζεται για αυτό που λέτε ότι θα κάνετε.
Ενδιαφέρονται μόνο για το τι πραγματικά κάνετε.
Οι άνθρωποι θα μιλούν όλη μέρα για το τι πρόκειται να κάνουν και πώς πρόκειται να το κάνουν. Πάρα πολλοί άνθρωποι πιστεύουν ότι μια καλή ιδέα ή μια επιθυμία είναι με οποιονδήποτε τρόπο συγκρίσιμη με την ανάληψη δράσης.
Μην πείτε τι πρόκειται να κάνετε ή μην ζητήσετε έγκριση από άλλα άτομα σχετικά με τις ιδέες σας.
Αν θέλετε να το κάνετε, τότε κάντε το.
Απλά θυμηθείτε αυτό:οι ενέργειες που κάνετε σήμερα είναι οι άνθρωποι που θα κρίνουν αύριο.
Η δράση με ακεραιότητα και ειλικρίνεια, ακόμη και όταν τα πράγματα δεν πάνε καλά, αποδεικνύει ότι είστε αξιόπιστοι στους άλλους.
Εάν λέτε ότι θα κάνετε κάτι, ακολουθήστε το και βεβαιωθείτε ότι το κάνει.
Το να είσαι κάποιος στον οποίο μπορείς να βασιστείς θα σε κάνει να ξεχωρίζεις και να κερδίζεις σεβασμό, γιατί τόσο λίγοι άνθρωποι στην πραγματικότητα παρακολουθούν τα πράγματα που λένε ότι θα κάνουν.
3. Μην συγχέετε τον επαγγελματικό σεβασμό με τον προσωπικό σεβασμό.
Μερικοί άνθρωποι πιστεύουν ότι μπορούν να κερδίσουν σεβασμό με έναν τίτλο ή αρχή.
Αυτό είναι αλήθεια. Ένας τίτλος ή θέση εξουσίας μπορεί να γίνει σεβαστός, αλλά το πρόσωπο που προεδρεύει σε αυτό μπορεί να μην είναι.
Ίσως αυτό το άτομο να δείχνει ότι είναι ένα άλογο άτομο που είναι βιαστικό, καταχρηστικό ή παρορμητικό.
Ίσως χρησιμοποιούν την εξουσία τους ως σύλλογο για να κακομεταχειριστούν τους υφισταμένους τους.
Δεν είναι ηγέτης, είναι απλά κάποιος που έχει ηγετικό ρόλο.
Μπορείτε να αποκτήσετε έναν τίτλο - γιατρός, αστέρας αθλητής, διευθυντής, διοικητής - αλλά αυτό που κάνετε με αυτόν τον τίτλο θα καθορίσει εάν ή όχι άτομα πραγματικά σε σέβομαι.
Το άτομο που κερδίζει αυτόν τον τίτλο πρέπει να ενεργήσει με προσωπική και επαγγελματική ακεραιότητα. Αυτό σημαίνει ότι παίρνουμε σοβαρά τις ευθύνες κάποιου, παίρνουμε τις σωστές αποφάσεις και βάζουμε το έργο.
Γίνετε καλός οπαδός όταν έρθει η ώρα. Γίνετε καλός ηγέτης όταν έρθει η ώρα.
Με αυτό το έργο έρχεται χαρακτήρας, εμπιστοσύνη και σεβασμός.
Μπορεί επίσης να σας αρέσει (το άρθρο συνεχίζεται παρακάτω):
- 6 τρόποι να δείξετε σεβασμό στους άλλους (+ 5 λόγοι είναι σημαντικοί στη ζωή)
- Πώς να αντιμετωπίσετε ένα ασέβιο παιδί που μεγαλώνει: 7 Χωρίς ανοησίες Συμβουλές!
- Πώς να κάνετε έναν άντρα να σας σέβεται: 11 Χωρίς ανοησίες Συμβουλές!
- 20 σημάδια που δεν σέβεστε τον εαυτό σας (και πώς να σταματήσετε)
4. Έχετε απόψεις και μην είστε πολύ καλοί.
Θα πίστευε κανείς ότι το να είσαι καλός είναι ένας τρόπος να κερδίσεις σεβασμό.
Δεν είναι.
Ενώ είναι σημαντικό να ενεργείς με καλοσύνη και χάρη σε άλλους ανθρώπους, είναι πολύ ωραίο μπορεί να ερμηνευθεί ως αδυναμία ή ανεντιμότητα.
Η ευγένεια είναι μια χαρά με μέτρο. Αλλά το να είσαι πολύ καλός μπορεί να κάνει τους ανθρώπους να αμφισβητήσουν τον χαρακτήρα και την ειλικρίνειά σου.
Η ειλικρίνεια μερικές φορές δεν είναι ωραία ή θετική, αλλά μπορεί να είναι κάτι που πρέπει να ειπωθεί έτσι ώστε μια ουσιαστική και θετική αλλαγή να μπορεί να προέλθει από την κατάσταση.
Εάν πρόκειται να κάνετε ένα τρομερό λάθος, δεν θέλετε ο φίλος σας να σας πει ότι είναι μια υπέροχη ιδέα όταν ξέρουν για ένα γεγονός ότι δεν πρόκειται να είναι. Αυτό είναι απλώς ψέμα και κανείς δεν σέβεται τον ψεύτη.
Το ίδιο ισχύει και για τις απόψεις.Ένα άτομο που δεν έχει δική του γνώμη ή τις αλλάζει όταν αμφισβητείται με οποιονδήποτε τρόπο εμφανίζεται ως αδύναμο.
Αυτό δεν σημαίνει ότι δεν μπορείτε να αλλάξετε γνώμη όταν σας παρουσιάζονται νέες πληροφορίες ή κατανοείτε καλύτερα το θέμα. Αυτό σημαίνει ότι δεν μπορείτε να υποχωρήσετε αυθαίρετα από τους ανθρώπους εάν θέλετε να σεβαστείτε.
5. Αναπτύξτε θετική αυτο-συζήτηση.
Αυτό που λέμε στους εαυτούς μας στην ησυχία του μυαλού μας πραγματοποιείται μέσω των πράξεων, των συναισθημάτων και των συμπεριφορών μας.
Ένα άτομο που χρησιμοποιεί πολλές αρνητικές αυτο-συνομιλίες - για το πώς οι ιδέες του δεν είναι καλές, ότι δεν είναι πολύτιμες, ότι δεν αξίζει να σεβαστούν - πρόκειται να το προβάλει αυτό έξω από τις πράξεις και τη συμπεριφορά του.
Η αρνητική αυτο-συζήτηση πρέπει να ελέγχεται έτσι ώστε να μην ξεσπά στις αλληλεπιδράσεις σας με άλλα άτομα.
Αλλά εδώ είναι το πράγμα.
Δεν χρειάζεται να είστε ψεύτικοι θετικοί σχετικά με αρνητικά συναισθήματα ή αντιλήψεις.
Να είστε θετικοί για πράγματα που είναι πραγματικά θετικά. Αναγνωρίστε αρνητικά πράγματα που είναι αληθινά και συγκεκριμένα, αλλά μην τα αφήνετε να παραμείνουν στο μυαλό σας.
Μην είστε ψεύτικοι θετικοί για το αρνητικό, απλώς προσπαθήστε να μην είστε αρνητικοί.
Αλλά δεν είναι ψεύτικο θετικό;
Όχι. Απλώς προσπαθεί να μην είναι αρνητικός.
Ας υποθέσουμε ότι κάνατε ένα λάθος στη δουλειά που το αφεντικό σας παρατήρησε και δεν ήταν ευχαριστημένο από αυτό.
Αρνητική συζήτηση θα ήταν να πούμε στον εαυτό του ότι είναι ανόητοι, ανίκανοι ή ανίκανοι να κάνουν τα πράγματα σωστά.
Η ψεύτικη θετικότητα θα προσπαθούσε να περιστρέψει το λάθος σε καλό πράγμα όταν δεν είναι σαφώς.
Πρέπει να αγωνιστείς για ένα μεσαίο έδαφος. Μπορείτε να πείτε ότι ναι, έκανα αυτό το λάθος και δεν θα το ξανακάνω, γιατί είμαι καλός εργαζόμενος που προσπαθεί σκληρά. Έκανα ένα λάθος… ένα λάθος που θα μπορούσε να συμβεί σε κανέναν.
6. Διαχειριστείτε τα λάθη και τα λάθη σας.
Σε αυτήν τη μεγάλη εποχή των κοινωνικών μέσων μαζικής ενημέρωσης, τα φωτεινά χαμόγελα και την επιφανειακότητα, οι άνθρωποι λαχταρούν την αυθεντικότητα.
Ένας τρόπος να κερδίσετε σεβασμό είναι να αποκτήσετε ποιος είστε, για καλύτερα ή χειρότερα, αρνητικά ή θετικά.
Αυτό δεν σημαίνει να αποδεχτείτε και να συνεχίσετε να κάνετε αρνητικά πράγματα. Στέκεται και κατέχει ότι είστε ελαττωματικός άνθρωπος και γνωρίζοντας ότι δεν είναι τόσο τρομερό πράγμα.
Ολοι κάνουν λάθη. Εκείνοι που ισχυρίζονται ότι δεν λένε ψέματα.
Τα λάθη είναι αυτά που μας ωθούν να μεγαλώσουμε ως άτομο, να αναπτύξουμε καλύτερες συνήθειες και χαρακτήρα και να κερδίσουμε σεβασμό από τους άλλους.
Κανείς δεν θέλει να συσχετίσει ή να συνεργαστεί με άτομα που προσπαθούν να ξεπεράσουν το δρόμο τους από τα λάθη και τις ευθύνες τους.
Καθαρίστε τα δικά σας βρωμιά, είτε είναι μεταφορικά είτε φυσικά.
7. Εργαστείτε για την ανάπτυξη αυτοπεποίθησης.
Τίποτα δεν είναι περισσότερο απενεργοποιημένο από κάποιον που είναι απελπισμένος για έγκριση.
Ένα άτομο που είναι απελπισμένο για έγκριση ή σεβασμό, λαμβάνει συχνά ενέργειες που αποδεικνύουν ότι θέλουν και έχουν ανάγκη.
Οι άνθρωποι ερμηνεύουν αυτόν τον τύπο συμπεριφοράς ως ενδεικτικό της υψηλής συντήρησης ή της χαμηλής αυτοεκτίμησης, το οποίο παρουσιάζει μια πιθανή διαρροή στους δικούς τους πόρους.
Άλλοι άνθρωποι μπορεί να είναι καλοί ή καλοί για να είναι ευγενικοί, αλλά θα σας κοστίσει τόσο τον αυτοσεβασμό όσο και τον σεβασμό από τους άλλους.
Η αυτοπεποίθηση είναι η ραχοκοκαλιά κάθε σεβασμού ...
… Είναι αυτό που σου λέει να μιλάς για τον εαυτό σου ή για κάποιον άλλο όταν αντιλαμβάνεσαι ότι κάτι δεν πάει καλά.
… Αυτό σας καθοδηγεί στη μεταχείριση άλλων ανθρώπων με συμπόνια και σεβασμό.
… Είναι αυτό που σε βοηθά να ξέρεις ότι μπορείς να πετύχεις τα πράγματα που θα αρχίσεις να κάνεις, και ακόμη και αν όχι, ξέρεις ότι θα απομακρυνθείς με περισσότερη εμπειρία, καλύτερο χαρακτήρα, τον αυτοσεβασμό σου και όποιο σεβασμό έχεις κερδίσει τρόπος.
